亚欧日韩在线_无码人妻丰满熟妇区毛片_开妇小嫩苞调教HHH嗯啊MTV_A级毛片在线视频免费观看_www.色99_日韩一区精品视频

 
 

技能大賽金牌數(shù)及獎牌數(shù)連續(xù)4屆全國第一 廣東技工為啥強楊

  □ 廣東把職業(yè)技能競賽作為樹立技能人才標(biāo)桿的重要舉措,開辟以賽促培、以賽促訓(xùn)、以賽促建的技能人才培養(yǎng)模式,出臺系列技能人才激勵政策,大力發(fā)展技工教育。

  □ 廣東充分發(fā)揮經(jīng)濟大省、制造業(yè)大省的優(yōu)勢,將產(chǎn)教融合、校企合作融入技能人才培養(yǎng)全過程,開創(chuàng)了中國特色技能人才培養(yǎng)模式的校企雙制辦學(xué)。

  “身披國旗站上最高領(lǐng)獎臺的那一刻,我感到無比自豪。感謝國家高度重視職業(yè)教育,重視技能人才發(fā)展,為我們打造了技能成才、技能報國的陽光大道。”近日,在廣東省政府新聞辦公室舉行的世界技能大賽冠軍媒體見面會上,2022年世界技能大賽特別賽電子技術(shù)項目金牌獲得者劉澤龍說。

  本屆世界技能大賽,廣東共有11位選手代表國家參賽,獲7金、1銀、1銅和2個優(yōu)勝獎,金牌數(shù)占全國三分之一,金牌數(shù)及獎牌數(shù)連續(xù)4屆位居全國第一,展現(xiàn)了廣東技能人才的精湛技能和職業(yè)風(fēng)采。

  廣東為何能成為世界技能大賽金牌大省?“近年來,廣東把職業(yè)技能競賽作為樹立技能人才標(biāo)桿的重要舉措,開辟以賽促培、以賽促訓(xùn)、以賽促建的技能人才培養(yǎng)模式,出臺系列技能人才激勵政策,大力發(fā)展技工教育,深入推進廣東技工工程,推動廣東技工與廣東制造共同成長。”廣東省人力資源和社會保障廳副廳長楊紅山介紹,目前,廣東正加快建設(shè)一支規(guī)模宏大的知識型、技能型、創(chuàng)新型技能人才隊伍,廣東省技能人才總量達1850萬人,其中高技能人才631萬人,占比34.13%。

  為推動廣東技工與廣東制造共同成長,近年來,廣東緊緊圍繞壯大20個戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)集群,緊密對接產(chǎn)業(yè)升級和技術(shù)變革趨勢,開展新產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)技能提升工程,培育掌握新技術(shù)的產(chǎn)業(yè)新工匠。

  本屆大賽,廣東選手獲獎的移動應(yīng)用開發(fā)、云計算等項目大多數(shù)屬于先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)等重點行業(yè),與廣東產(chǎn)業(yè)發(fā)展高度契合。“隨著5G等技術(shù)快速發(fā)展,手機等智能終端將發(fā)揮越來越大的作用,而移動應(yīng)用就是智能終端的靈魂,具有遠大的發(fā)展前景。我們必須保持敏銳的觸覺,在新技術(shù)領(lǐng)域不斷學(xué)習(xí)、不斷攀登,才能保持與行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、市場的需求同步。”移動應(yīng)用開發(fā)項目金牌選手楊書明說。

  與此同時,廣東充分發(fā)揮經(jīng)濟大省、制造業(yè)大省的優(yōu)勢,將產(chǎn)教融合、校企合作融入技能人才培養(yǎng)全過程,開創(chuàng)了中國特色技能人才培養(yǎng)模式的校企雙制辦學(xué),打造了全國最大的技工教育體系。

  目前,廣東共有技工院校148所,在校生65.2萬人;面向先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)建設(shè)233個省級重點專業(yè)和50個特色專業(yè);與100多家世界500強企業(yè)及國內(nèi)800多家大型企業(yè)開展深度合作,實現(xiàn)教學(xué)與企業(yè)崗位無縫對接,精準(zhǔn)培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)急需人才。

  “接下來,廣東將緊緊圍繞制造業(yè)當(dāng)家、聚焦高質(zhì)量發(fā)展,大力實施制造業(yè)當(dāng)家技能人才支撐工程。實施高技能領(lǐng)軍人才培育計劃和技能根基行動計劃兩個行動計劃。”楊紅山表示,未來廣東將一方面突出示范引領(lǐng),選樹一批高技能領(lǐng)軍人才,推行新八級工制度,打破資歷、年齡等限制,在戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)各行業(yè)評選一批首席技師、特級技師,帶動技能人才隊伍壯大發(fā)展;另一方面強化基礎(chǔ)支撐,加快構(gòu)建產(chǎn)教評技能生態(tài)組織,吸引青年人成長為行業(yè)企業(yè)技術(shù)技能骨干。其中一個重要舉措是加強全民數(shù)字技能培訓(xùn),加強人工智能、云計算、區(qū)塊鏈等新技術(shù)培訓(xùn),支持企業(yè)建立和共享職工培訓(xùn)中心等載體,推行互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)。(經(jīng)濟日報記者 鄭楊)


  □ 廣東把職業(yè)技能競賽作為樹立技能人才標(biāo)桿的重要舉措,開辟以賽促培、以賽促訓(xùn)、以賽促建的技能人才培養(yǎng)模式,出臺系列技能人才激勵政策,大力發(fā)展技工教育。

  □ 廣東充分發(fā)揮經(jīng)濟大省、制造業(yè)大省的優(yōu)勢,將產(chǎn)教融合、校企合作融入技能人才培養(yǎng)全過程,開創(chuàng)了中國特色技能人才培養(yǎng)模式的校企雙制辦學(xué)。

  “身披國旗站上最高領(lǐng)獎臺的那一刻,我感到無比自豪。感謝國家高度重視職業(yè)教育,重視技能人才發(fā)展,為我們打造了技能成才、技能報國的陽光大道。”近日,在廣東省政府新聞辦公室舉行的世界技能大賽冠軍媒體見面會上,2022年世界技能大賽特別賽電子技術(shù)項目金牌獲得者劉澤龍說。

  本屆世界技能大賽,廣東共有11位選手代表國家參賽,獲7金、1銀、1銅和2個優(yōu)勝獎,金牌數(shù)占全國三分之一,金牌數(shù)及獎牌數(shù)連續(xù)4屆位居全國第一,展現(xiàn)了廣東技能人才的精湛技能和職業(yè)風(fēng)采。

  廣東為何能成為世界技能大賽金牌大省?“近年來,廣東把職業(yè)技能競賽作為樹立技能人才標(biāo)桿的重要舉措,開辟以賽促培、以賽促訓(xùn)、以賽促建的技能人才培養(yǎng)模式,出臺系列技能人才激勵政策,大力發(fā)展技工教育,深入推進廣東技工工程,推動廣東技工與廣東制造共同成長。”廣東省人力資源和社會保障廳副廳長楊紅山介紹,目前,廣東正加快建設(shè)一支規(guī)模宏大的知識型、技能型、創(chuàng)新型技能人才隊伍,廣東省技能人才總量達1850萬人,其中高技能人才631萬人,占比34.13%。

  為推動廣東技工與廣東制造共同成長,近年來,廣東緊緊圍繞壯大20個戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)集群,緊密對接產(chǎn)業(yè)升級和技術(shù)變革趨勢,開展新產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)技能提升工程,培育掌握新技術(shù)的產(chǎn)業(yè)新工匠。

  本屆大賽,廣東選手獲獎的移動應(yīng)用開發(fā)、云計算等項目大多數(shù)屬于先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)等重點行業(yè),與廣東產(chǎn)業(yè)發(fā)展高度契合。“隨著5G等技術(shù)快速發(fā)展,手機等智能終端將發(fā)揮越來越大的作用,而移動應(yīng)用就是智能終端的靈魂,具有遠大的發(fā)展前景。我們必須保持敏銳的觸覺,在新技術(shù)領(lǐng)域不斷學(xué)習(xí)、不斷攀登,才能保持與行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、市場的需求同步。”移動應(yīng)用開發(fā)項目金牌選手楊書明說。

  與此同時,廣東充分發(fā)揮經(jīng)濟大省、制造業(yè)大省的優(yōu)勢,將產(chǎn)教融合、校企合作融入技能人才培養(yǎng)全過程,開創(chuàng)了中國特色技能人才培養(yǎng)模式的校企雙制辦學(xué),打造了全國最大的技工教育體系。

  目前,廣東共有技工院校148所,在校生65.2萬人;面向先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)建設(shè)233個省級重點專業(yè)和50個特色專業(yè);與100多家世界500強企業(yè)及國內(nèi)800多家大型企業(yè)開展深度合作,實現(xiàn)教學(xué)與企業(yè)崗位無縫對接,精準(zhǔn)培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)急需人才。

  “接下來,廣東將緊緊圍繞制造業(yè)當(dāng)家、聚焦高質(zhì)量發(fā)展,大力實施制造業(yè)當(dāng)家技能人才支撐工程。實施高技能領(lǐng)軍人才培育計劃和技能根基行動計劃兩個行動計劃。”楊紅山表示,未來廣東將一方面突出示范引領(lǐng),選樹一批高技能領(lǐng)軍人才,推行新八級工制度,打破資歷、年齡等限制,在戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)各行業(yè)評選一批首席技師、特級技師,帶動技能人才隊伍壯大發(fā)展;另一方面強化基礎(chǔ)支撐,加快構(gòu)建產(chǎn)教評技能生態(tài)組織,吸引青年人成長為行業(yè)企業(yè)技術(shù)技能骨干。其中一個重要舉措是加強全民數(shù)字技能培訓(xùn),加強人工智能、云計算、區(qū)塊鏈等新技術(shù)培訓(xùn),支持企業(yè)建立和共享職工培訓(xùn)中心等載體,推行互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)。(經(jīng)濟日報記者 鄭楊)



 
主站蜘蛛池模板: 91精彩视频_青草在线视频_69精品_女人18毛片水最多_噜啊噜在线成人A片观看_97色碰碰公开视频_色女人综合_成人在线视频一区 | sifangtv在线视频_久久精品av麻豆的观看方式_国产专区国产AV_国模少妇无码一区二区三区_久久无码专区国产精品S_毛片爱爱_色天天av_亚洲国产69 | 日韩1页_欧美极品25p_黄视频在线观看网站_青青青草视频_久久综合九色综合网站_国产精品欧美一区乱破_成人在线97_国产交换配乱婬视频偷 | 一区二区日韩视频_古装激情偷乱人伦视频_日本免费一二三区_日本三级动作片_成人午夜福利视频后入_国产超污精品A级毛片_久久不色_中国精品久久精品三级 | 偷看洗澡一二三区美女_blacked欧美黑粗硬大_国产在线无码视频一区_日本一道综合一本88在线_波多野结衣视频在线观看_9色国产深夜内射_在线观看国产一区_67pao国产在线观看 | 亚洲最大成人免费视频_日本极品少妇XXXX_九色精品91_AV无码精品一区二区三区四区_亚洲精品美女久久久久99_人人色在线视频播放_久久激情av_国产成人a亚洲精品 | 久久成人精品一区二区三区_中文字幕V亚洲日本在线_精品无码久久久久久久动漫_成年午夜无码AV片在线观看_91色精品_一个人看的视频www免费_国产肉丝袜在线观看_中文字幕av播放 | 国内一区二区三区在线观看_亚洲中文字幕av无码专区_久久中文字幕无码A片不卡男同_18成禁人视频免费网站_亚洲欧洲精品专线_精品亚洲国产专区在线观看_欧美疯狂xxxxbbbb牲交_伊人色综合一区二区三区 | 国产92成人精品视频免费_铠甲勇士铠传免费观看_亚洲AV无码乱码麻豆精品国产_YY6080久久亚洲精品_日韩免费无遮挡毛片一区_俄罗斯粗大猛烈18P_西门庆一级淫片免费放_91免费在线视频观看 | 最近最新MV在线观看免费高清_午夜免费剧场_神马老子影院午夜观看网站_国产1区2区3区中文字幕_国产五十路毛片_色综合人人_日韩一区久久_亚洲欧洲美洲在线观看 | www视频免费在线观看_女人精69xxx免费网站_国产99久久久国产精品成人免费_人人艹人人射_一级啪啪_好吊妞视频988在线播放_伊人干综合_日韩中文字幕无码一区二区三区 | 91九色成人_日韩ac_国产成人8x视频网站入口_手机超碰在线_99tv快乐视频_日本精品视频免费观看_国产成人综合日韩精品无_丰满五十路熟女正在播放 | 欧美福利视频一区_欧美日韩在线观看免费_成人性生交大片免费视频_99免费视频网站_热久久精品免费视频_久草色播_日韩免费网_无码少妇一区二区性色Av | 欧美黑人巨大videos_午夜精品免费看_人妻夜夜爽天天爽_成人国产精品??精东传媒_国产三级A在线观看_一个人看www在线视频_中国a毛片_717影院理论午夜伦八戒 | 日本黄色天堂_一级毛片免费毛片一级毛片免费_999久久久精品一区二区_日韩欧美中文字幕在线播放_丰满又黄又爽少妇毛片_免费污站18禁的刺激_亚洲成人欧美_经典国产乱子伦精品视频 | 久久久久国产精品免费a片记大片_国产五月色婷婷六月丁香视频_亚洲人体一区二区_成人国产网址_51社区精品视频在线视频观看软件_日本一道高清_手机午夜看片_小箩莉h文徐韵婷合集小说 | 四虎影院永久地址_亚洲高清在线_欧美孕妇变态孕交粗暴_日韩国产黄色_麻豆蜜桃91_日韩高清一区_婷婷色中文字幕综合在线_91九色欧美 | 亚洲情综合五月天_久色精品视频_凹凸69堂国产成人精品_日日日插插插_91麻豆精品国产自产在线游戏_亚洲va中文字幕无码久久不卡_亚洲激情一级片_永久黄网站色视频免费观看 | www.久_国产成人在线网址_小视频在线看_91视频免费看片_欧美裸体XXXX极品少妇_免费国产精品视频_草逼网页_99热中文 | 亚洲AV无码AV有码AV_国产精品99蜜臀久久不卡二区_欧美a网站_www.youjizz在线_大伊香蕉精品一区视频在线_亚洲专区在线视频_一二三四在线视频_韩国一级淫片免费看 | 热の无码热の有码热の综合_日本高清高色_日韩免费一级a毛片在线播放一级_好吊色国产_国产片免费福利片永久_91网页视频入口在线观看_精品在线欧美一区二区_狠狠躁夜夜躁av蜜臀少妇 | 日韩精品一级毛片_91成人免费在线观看_最近的中文字幕视频完整_国产一区二区三区网站_黄色精品一区二区_99视频有精品视频高清_国产在线精品一区二区在线播放_av人摸人人人澡人人超碰 | 国产厕所精品_亚洲成人第一网站_中字无码av高清在线播放_亚洲国产另类久久久精品网站_99精品国产闺蜜国产在线闺蜜_久久亚洲AV成人无码国产_欧美日韩国产高清视频_一区二区三区999 | 国产欧美自拍_亚洲色噜噜噜在线观看_国产成人精品微拍视频_嫩草在线视频WWW免费看_a中文字幕解说在线_本土又黄又粗天天躁性爱视频_在线观看美女网站大全免费_一级做人爱c黑人影片 | 国产人妻人伦精品熟女麻豆_国产91精品老熟女泻火_无码毛片一级片特黄_校园春色在线观看_久草网站_国产av一区二区三区最新精品_一级毛片日韩_村上丽奈av作品 | 夜夜艹天天干_亚洲情区_超碰在线官网_欧美人与禽2O2O性论交_欧美精品日日鲁夜夜添_成年免费无码动漫AV片在线观看_日本老肥婆BBBWBBBWZR_成人AV综合在线网站 | 青青草精品在线_成人91免费_狠狠久久亚洲欧美专_www中文字幕在线观看_99re在线播放_抽搐一进一出gif免费_野花社区影视在线www官网_日本丰满熟妇videossex8k | 中国日本在线视频中文字幕_a在线视频免费观看_午夜影院官网_在线不卡一区二区_黄色片网站日本_亚洲专区在线播放_娇妻被别人玩弄至高潮视频_久久91超碰人人澡人人爽 | 性做久久久久久久_97久久超碰国产精品最新_亚洲国产av无码精品果冻传媒_1000黄色片_美女露100‰奶头18禁_国内自拍99_亚洲人午夜_欧美XXXXX高潮喷水 | 色综合中文字幕第二页_亚洲高清无在线码_国产超碰人人做人人爽Av_亚洲一区中文字幕在线观看_91网站免费观看_亚洲第一伊人_亚洲四区在线_AV无码人妻中文字幕 | 亚洲国产成人精品福利无码_亚洲免费视频网_黄色影院国产_www.亚洲视频_av男人在线东京天堂_国产丰满大波大屁股熟女_91在线勾搭足浴店女技师_欧美综合自拍亚洲综合图片区 | 亚洲欲色欲色xxxxx在线观看_亚洲国产视频精品_国产精品亚洲视频_久久精品男女_国产国产成年年人免_亚洲精品无码久久久久久_影视免费观看_一边吃奶一边摸做爽视频 | 高潮久久久久久久久_欧州一区二区三区_欧美一乱一性一交一视频_超碰99热_yellow91字幕网在线_国产精品国产精品偷麻豆_丁香激情综合色伊人久久_www.成年人 亚洲福利第一页_中文综合在线_国内精品视频网站_亚洲午夜视频在线_亚洲国产精品午夜在线观看_亚洲成人av一区二区_一女4p三黑人免费视频_国产精品无码AV天天爽播放器 | 久久精品青青大伊人av_在线日本看片免费人成视久网_日本色呦呦_一级黄色视频久久网_久久资源免费视频_久久狼人综合_午夜影院在线免费_出差被绝伦上司侵犯中文字幕 | jizzjizz欧美69巨大_久久青色_日韩一区二区三区精品视频第3页_久久九七_国产精品久久毛片A片_日韩精品中文字幕在线_97久久精品久久免费观看_天堂在线资源中文在线观看 | 在线深夜视频_99精品国产一区二区三区在线观看_国产农村妇女毛片_成人乱码免费视频A片含羞草传媒_国产亚洲综合一区二区三区_亚洲精品午夜不卡_牛牛视频一区二区三区_人人人妻人人人妻人人人 | 老师黑色丝袜被躁翻了AV_国产性在线观看_国产精品久久久视频_av影片在线_无遮无挡三级动态图_亚洲AV无码片VR一区二区三区_日日干b_欧美一级在线 | 日本高清www色视频总站免费_少妇SPA推油被扣高潮_寡糖在线_美国三级日本三级久久99_亚洲av无码之国产精品网址_免费理论_男人天堂tv_黄色一片日本视频 | 日产一级毛片_日韩精品www_午夜老司机在线观看_国产欧美二区_亚洲av产在线精品亚洲第一站_日本少妇色xxxxx中国免费看_香港一级毛片_色男人天堂 | 欧美疯狂性受XXXXX喷水_91av影视_日本乱人片一区二区三区_性色AV无码不卡中文字幕_最新av网站在线观看_欧美亚洲熟女一区二区视频_成人A级毛片免费观看AV_av爱爱com | 国产成人情侣激情视频_chinesepronhdvideos国产91_欧美成人永久免费a片_黄片国产精品视频_成人乱人乱一区二区三区_男同GAY片AV网站猛男调教_yy6080久久伦理一区二区_国产丝袜精品视频 |